抓“准”——找准目标定位，有的放矢

牢牢把握工作定位。今年是是“十二五”收官之年和“十三五”谋划之年，也是全面深化改革、加快转型发展承前启后的关键之年。各项工作只有抓早抓准抓实，才能按时、高效、优质完成今年反腐倡廉各项任务，才能为全县绿色转型发展和全面崛起提供有力保障！——基于这个认识，全县纪检监察机关按照中纪委、省、市纪委全会部署要求，深入实际，部署了今年党风廉政建设和反腐败工作的重点任务，主要包括：严明政治纪律和政治规矩；深化“三转”；落实主体责任，强化责任追究；深入落实中央八项规定精神和县“规矩约束”机制；严肃查处腐败问题；打造素质过硬的纪检监察干部队伍。突出抓好六个方面反腐倡廉的重点工作。

创新工作思路。抓“新”。即广泛开展纪检监察工作创新活动，增强亮点意识，将其作为提升工作水平的关键环节牢牢抓在手上。既要在落实中深化创新，又要坚持以改革创新精神推动落实，这是抓落实的动力源泉。“三转”重在落实，更倒逼创新。做好今年工作，必须加大创新落实力度。在抓落实中开展创新，实现落实与创新相互促进。创新在实施重点工作中发现漏洞来填补、有效推动工作设置载体、破解难题出新招法的过程，实行创新工作纪委常委领导包保，三级督办制，纳入目标责任制考核范畴，以此促进创新工作扎实深入。

打造纪检监察“铁军”。提高纪检监察干部业务素质， 引导纪检监察干部在“学、思、践、悟”四个字上下功夫。“学”， 在学中干，在干中学，就是根据新形势、新任务要求，结合各自的岗位需要，不断充实调整学习内容。 “思”，思路决定出路，创新推动发展。纪检监察干部要解放思想，更新观念，开阔思路，深入分析问题原因、谋划解决措施、思考如何抓落实、思考怎样促提高。“践”要做到干中学、学中干，学以致用、用以促学、学用相长，在纪检监察工作实践中唱好“四季歌”。做“温暖春天”，以人为本，执纪为民。做“火热夏天”，履职尽责，爱岗敬业。做“果敢秋天”，严于律己，清正廉洁。做“严酷冬天”，爱憎分明，对党忠诚。“悟”由表及里地思考、分析、综合，由感性认识上升为理性认识，助力纪检监察工作的开展。在“悟”中提升能力，在“悟”中发现规律，在“悟”中进行创新。同时，加强对纪检监察干部的思想政治教育，提高对“三转”要求的认识，提升综合素质和能力。加强对“十条禁令”执行情况的监督检查，完善自我监督机制，用铁的纪律打造忠诚、担当、干净的纪检监察干部队伍。

抓“实”—— 抓重点、抓监督、抓责任

靖宇县纪委监察局狠抓工作落实中注重突出重点，整体推进。

抓重点求提升。县纪委监察局机关干部认真吃透上情，把中央、省、市文件里的精神和工作实际相结合，在结合中拓展思路、改进方法、提升效果。如要突出主业中的重点，保持案件查办力度不减。一是要突出办案重点。查办十八大以后不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且下一步可能还要提拔的领导干部，尤其要重点抓住反映多、重要岗位的、不收敛不收手的领导干部。二是要严肃办案纪律。县纪委机关所有信访举报件都要纳入纪检监察案件管理综合平台集中管理，绝不允许案件在平台外运行。要及时把各个环节的纪律审查证据全部录入平台，实施最大限度地流程管控。要提高案件的初核率和结案率。三是要提高办案质量。实实在在地查办一些严重违反财经纪律和国家政策法规的案件，最大限度地挽回经济损失。切实提高办案的安全性，确保不出现安全问题和安全事故。

    抓监督求实效。今年重点工作是什么，采取什么措施，谁来抓？强化主业中的监督，把监督牢牢地抓在手上。在县纪委层面，要在以下方面开展监督。一是五个纪检监察室和党风政风监督室监督各级领导班子和领导干部履行主体责任情况，对发现的问题及时进行提醒谈话、约谈或追究责任；二是监督检查各乡镇、县直各部门落实中央八项规定和纠治“四风”问题，坚持不懈、毫不放松地抓下去；三是深入推进“权力入笼”工程，对制度进行进一步修补完善，探索推行“权力入笼”工程向村屯和社区延伸，从制度上解决基层权力任性问题。在基层纪委层面，切实承担起执纪监督问责主业。要监督推动党政领导班子和领导干部主动担负起主体责任，落实“一岗双责”，细化责任考核，对重要案件和重大违纪问题及时向县纪委报告。改进监督的方式方法。探索开展专项巡察，通过巡察发现问题，纠治问题，筛选案件线索，加大案件查办力度，使专项巡察形成有力威慑。