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龙泉镇:信访“五步”工作法

来源: 本站原创     发布时间:2014-07-07

龙泉镇纪委通过干部带访,变“堵”为“疏”,化解由历史遗留问题和超出乡镇管辖权限等因素引起的群体性上访,维护了人民群众根本利益,营造了和谐稳定的良好环境。

一是干部下访摸家底。建立了镇干部定期下村入户排查制度,开展信访隐患问题大排查,并按问题轻重缓急建立详细的信访排查登记台帐。

二是上下对接先协调。将排查出的重点问题,以“包案”方式确定带访负责人,由负责人先行和相关部门沟通协调,针对问题寻找政策依据,做到有理有据、对症下药。

三是依法带访释疑难。由带访的机关干部指导问题所在村组群众选出群众代表,在机关干部带领下查阅历史档案和咨询政策法规。

四是通报情况化民怨。将咨询了解和处理结果及时向村民通报,由群众代表向村民讲述干部带访经过,化解群众怨气。

五是跟踪回访促稳控。对问题所在村组跟踪服务,及时掌握村民思想动向,把工作做在前面,合理地帮助他们排忧解难,避免问题反弹反复。

 

(龙泉镇纪委)

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